Szkolenie kierowane jest do kadry zarządzającej, specjalistów HR i księgowości, pracowników biur rachunkowych, którzy na co dzień zajmują się prowadzeniem dokumentacji pracowników, ich zwalnianiem i zatrudnianiem oraz dla tych którzy dopiero zaczynają pracę na tych stanowiskach.
Program szkolenia:
1. Podstawy prawne prowadzenia dokumentacji pracowniczej
- Podziały dokumentacji pracowniczej
- Podmioty zobowiązane do prowadzenia dokumentacji pracowniczej.
- Założenie dokumentacji zatrudnienia wykonawców cywilnych
- Omówienie zmian w zakresie obowiązku tworzenia regulaminów pracy i wynagradzania oraz Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚŚ ) wprowadzonych w życie w 2017 roku.
2. Część A Akt osobowych - nawiązanie stosunku pracy i dokumenty z tym związane:
oświadczenia lub dokumenty zgromadzone w związku z ubieganiem się o zatrudnienie, obejmujące dane osobowe, o których mowa w Kodeksie pracy, a także skierowania na badania lekarskie i orzeczenia lekarskie dotyczące wstępnych, okresowych i kontrolnych badań lekarskich z poprzednich okresów zatrudnienia.
3. Część B Akt osobowych - trwający stosunek pracy i dokumenty z tym związane:
oświadczenia lub dokumenty dotyczące nawiązania stosunku pracy oraz przebiegu zatrudnienia pracownika.
4. Część C Akt osobowych - ustanie zatrudnienia i dokumenty z tym związane.:
dokumenty związane z ponoszeniem przez pracownika odpowiedzialności porządkowej lub odpowiedzialności określonej w odrębnych przepisach, które przewidują zatarcie kary po upływie określonego czasu.
5. Świadectwo pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami i inne dokumenty powiązane: oświadczenia i dokumenty związane z rozwiązaniem albo wygaśnięciem stosunku pracy.
6. Przechowywanie dokumentów i ochrona danych osobowych.
7. Szczególne wymagania dotyczące prowadzenia i przechowywania dokumentacji w postaci elektronicznej.
Szkolenie obejmuje 8 godzin dydaktycznych (godzina dydaktyczna = 45 minut) prowadzone będzie online za pośrednictwem platformy edukacyjnej lub stacjonarnie.
Grupa minimum 6 osobowa.
Absolwenci szkolenia otrzymają zaświadczenia po jego ukończeniu po uzyskaniu pozytywnej oceny z egzaminu.
